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目前分類:高雄台南酒店內安全須知 小姐們不可不知 (50)

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台南高雄酒店經紀教導小姐公關 如何預防鹹豬手

如何預防鹹豬手

很多剛到酒店上班的美眉,最怕的除了上班時喝醉之外,就是害怕客人的

鹹豬手。喝醉,每個人都會,頂多就是切檯、吐、躺在休息室等恢復戰鬥

力。但是,客人手來腳來的時候,要怎樣去擋去拒絕,又不得罪客人呢??我想,這才是大多數人想知道的吧?!
其實,這種時候,不妨逆向思考,當妳化被動為主動,這問題就自然迎刃

而解。大部分剛到酒店上班的美眉,坐檯的時候一定會跟客人保持一點點

距離,生怕被客人吃了。既不懂得如何找話題跟客人聊,

也不懂得怎麼找客人玩遊戲喝酒(尤其是酒量不好,遊戲不太會玩,一整個

就非常怕自己喝醉!!)。
要是客人手來腳來,就東躲西閃,只差沒跑出包廂……
但是,我看到大多數的情況就是,小姐越愛閃,客人越愛摸,越想摸到

她。只要是受過訓練或上班一段時間的公關,一定知道坐檯的時候要離客

人近一點,標準動作是一手挽住客人的手,甚至是跟他十指交扣。為什麼

要這樣呢?
一來是讓客人與妳的距離拉近,二來是他一手被妳拉著,
另一手妳找他玩遊戲或划拳、唱歌,他哪來的手去摸妳身上任何部位呢??
甚至有的公關會直接坐到客人腿上,最有效的制服客人的方式,是跨坐到

他腿上。也許有的人會說,醬子不是更讓他有機可趁?或是這樣很衝之類

的。其實,當妳跨坐在他腿上,他兩隻腳都動彈不得,接著,

妳可以控制他的雙手,把他的手固定在妳腰部,這樣他反而沒什麼機會亂

摸别的地方。這就是所謂的化被動為主動,把控制權拿在妳手上,而不是

等客人伸出手妳再東躲西閃。
而且,當妳主動起來,客人的感覺好之外,他自己反而會不好意思。
像有時候遇到想襲胸的客人,當妳半開玩笑把胸部挺出去說~你摸啊!
這時候客人反而會猶豫,退縮。甚至有些尺度比較好的公關,
會直接把客人的手抓到自己胸前,客人反而會不好意思的一直想把手縮回

去。之前店裡有一位公關就是這樣子,有一位非常愛吃公關豆腐的客人,

反而被她追著跑。人都有一種習性,越得不到的就越想要得到。在酒店也

是這樣。當客人摸不到妳,他就越想摸。但是當妳比他還大方,比他還敢

玩,他反而會退縮。有時候我們會刻意教育美眉,不要說自己是剛上班

的,因為很多客人有欺負菜鳥的習慣。
通常幹部在推檯的時候都會說~這是新來的。
但我們老鳥都有一句開玩笑的話~我”今天”第一天,所以妳也可以用這招

帶過。是客人問妳來多久,妳可以說3天、一星期之類的,或是跟他說有

在別間做過幾個月都可以。不過,前提是一些基本的桌面服務妳要先搞清

楚,不要上檯一問三不知,這樣馬上就會被識破啦!!

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酒店經紀小姐上班的基本條件 高雄酒店經紀公司

很多高雄酒店經紀美眉來應徵時,每個人都會問的問題不外乎如下:

1. 在酒店上班需要甚麼條件呢?
2. 需要很漂亮或是身材很好嗎?
3. 有彈性一點的時段嗎? 能不能上自由班?
4. 我不會喝酒或是不會講話怎麼辦?

其實在酒店工作,最重要的是決心跟目標
只要有決心並定下清楚的目標,所有的問題都將不再是問題...
只。要。真。的。想。好。好。賺。錢 !

如果不缺錢~會這樣想...
我不會喝酒;酒量不好喝醉就不用上檯了;上班好累;公司好遠;下班好晚都不能出去玩;今天不想上班,因為朋友約了要去玩...

但如果急需用錢的時候~就會這樣想...
喝酒只是喉嚨借過~絕對不讓自己喝醉,因為醉了就沒機會上檯賺錢~最好天天都能上班~加班搶第一~最好進全+點檯+框出~

很多條件好的高雄酒店經紀美眉,仗著自己年輕漂亮,上班出勤不正常,三天打漁二天曬網,好像來酒店"交朋友" ?
要是抱持著這樣的工作心態,跟本就是在浪費青春,不趁年輕多賺一些、多存一些,反而因為薪水高,就愛上不上...到頭來還是留在原點,更慘的是每況愈下,越陷越深,等年華老去,還能去哪上班? 何苦來白走一遭...而有的美眉,也許條件不算最好,但對於每一桌客人都認真服務,收入絕對不會比較少...

酒店也只是服務業的一種,在高薪的背後,相對也需要付出更大的服務熱忱~

來酒店工作前,建議要先設定明確的目標,想清楚要達成這個目標需要賺多少錢? 而又想用多久的時間來賺到這些錢? 有人為了幫家裏還債;清償個人債務;出國唸書;買車;買房子;養小孩;存錢...

而妳的目標又是什麼呢??

有些酒店經紀美眉當初是為了改變生活困境而來上班,但在問題解決後,卻因為賺錢太容易而迷失了自已...
千萬不要將辛苦賺來的錢,拿去花在沒有意義的地方!

 

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要創造出自己被利用價值 台南酒店經紀人公關小姐

一個人若不懂得在團隊中主動貢獻,讓團隊總是為了他必須特別費心協調,就算他能力再好,也會變成團隊進步的阻力。 
身為電腦工程師的朋友在公司人事縮減時被裁掉,他難過極了。 

「我又沒有犯什麼過錯,」他沮喪地問同事們:「經理為什麼選擇把我裁掉?」 

「大概是你哪裡做得不夠好。」同事A說:「還記得上次他要你支援哪個部門使用電腦,被他逮到你坐在那裡沒事做?」 

「什麼我沒事做?那時大家剛好都沒有問題,我才自己上一下網的,這 樣為什麼不行?我不是照樣在一旁待命,有人發問我不也是馬上就去?」朋友反駁。 

「就是啊!」同事B附和:「你經理留下來的另一個工程師,那天幫另一個部門的人修電腦,修到整台電腦壞掉,經理沒裁她,竟然是裁你,真說不過去!」 

「你有冒犯過誰嗎?也許是別的部門的人說了你什麼壞話。」同事A又 問。 

「會不會是那一次工廠那個無理的廠長不滿意你的態度?記得嗎?」同 事B說:「他不會用電腦還自作聰明,後來把自己電腦弄壞了,還將責任推到你身上?」 

「但那次經理為我說話,他明白當時是廠長的錯。」朋友回答。 

他們徒勞無功地討論了一個多小時,同事A終於說:「哎,不服氣你去問他嘛。」 
「可是,」朋友猶豫了起來:「這樣好嗎?沒看人這樣做過……」 

「我也覺得沒有必要去自取其辱,」同事B附和:「裁員還會有什麼理由?何必挑明了讓大家尷尬?」 
「但是問清楚了,真有錯,下次可以做得更好不是嗎?」同事A說 

同事A的話朋友回家想了好多天,一直耐不住心裡的不滿和疑惑,終於決定親自找經理談一談。 

「我只是想了解一下這次裁員的原因。我知道這次為了精簡公司編制,總得有人給裁掉,但我很難不把裁員的原因和我的表現聯想在一起。」 
朋友將在心裡排練好久的話一口氣全講了出來:「如果真的是我的表現不好, 請經理指點,我希望有改進的機會,至少在下一個工作上我不會再犯一樣的錯誤。」 

經理聽完他的話,楞了一下,竟露出讚許的眼神:「如果你在過去的這一年都這麼主動積極,今天裁的人肯定不會是你。」 

這回換朋友楞住,不知所措地看著經理。 

「你的工作能力很好,所有工程師裡你專業知識算是數一數二的強,也 沒犯過什麼重大過失,唯一的缺點就是主觀意識太重。團隊中本來每個人能力不 一,但只要積極合作,三個臭皮匠就能勝過一個諸葛亮。如果隊友中某個不懂得 主動貢獻,團隊總是為了他必須特別費心協調,就算那個人能力再好,也會變成 團隊進步的阻力。」經理反問他:「如果你是我,你會怎麼辦?」 

「但是我並不是難以溝通的人啊!」朋友反駁。 

「是沒錯。但如果你將自己的態度和同事相比,以10分為滿分,在積極熱心這方面,你會給自己幾分?」經理問。 
「我想我明白了。」朋友說。原來自己是個「可有可無」的員工。 

「你有專業能力為基礎,如果你積極熱心,懂得藉著合作來運用團隊的力量,你的貢獻和成就應該會更大。」 

接下來的半小時,朋友虛心聆聽經理給他的建議。他非常慶幸自己沒有假設某個被裁員的原因,躲起來怨天尤人,也很高興因為不恥下問,明白了自己的缺點在哪裡。 

不僅如此,經理很高興能看到他如此上進的一面,幾天後親自打電話介紹他另一個職位,比原來的工作還好。 

我們常常忘了人與人之間最寶貴的資源,就是合作關係──生活的框架告訴我們要保護自己,多做可能多錯,熱心多會受傷,於是我們寧可自掃門前雪、被動一些,甚至對人漠不關心。 

一個人可以聰明絕頂、能力過人,但若不懂得藉由積極熱心來培養和諧的合作關係,不論多成功都得付出事倍功半的努力。 

不積極熱心的人在團體中只會做好被吩咐的工作,願意付出的人就算能力有限,卻能帶動團體,集結眾人的力量,使工作加倍順利進行。 

如果朋友在被裁員後就躲起來怨天尤人,就不可能透過經理的協助看到自己的缺點。好在他學會了合作的第一要件:主動關心別人的需求。 

當別人感到被關心時也會付出相對的善意,分享自己的資源,就像朋友的經理願意介紹朋友到另一個更好的職位,這就是合作最大的益處。 

維持良好的合作關係,能助你事半功倍。

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高雄市酒店香奈兒新王朝酒店日月星辰鴻海酒店香格里拉酒店富豪酒店噴射機酒店富爺酒店春妹酒店 酒店制服店公關小姐的特性與條件 兼職打工工讀 


制服店

條件

天下沒有醜女人 只有懶女人

條件差不代表一定要在制服店

而是如果你不愛搞手挽或搞治裝

那制服店客人就是多

不怕賺不到錢倒是真的

特性

不要說不脫就是高尚

脫了就是低俗

在酒店中都是女人 沒有比的必要

制服店的特色 就忠於自我就好了

三字經 髒話這些要學嗎

也不用告訴你這是特色

男人都有一個心態

妳姿態越高 男人越是要來得到妳

花了錢在多也無所謂

所以做好份內的工作 待人處事低調

永遠都是制服店的聰明人 也是客人最愛的特性

 

 

歡迎任何相關八大行業的問題留言發問討論唷!!~

一定盡力爲妳解答心中的疑惑唷!!~

感謝FHM二月份男人幫雜誌社 採訪本人 酒店經紀阿國 酒店文化 酒店交際手腕 應對方式 

到酒店工作~制服或是便服真的只是其次而以~必須尋找出自己的定位才是真正的!!

妳要培養出自己的手婉以及屬性~

在酒店工作怎嚜去抓客人
~以及做點功課

投其客人所好~知道客人真正的需求以及要的是什麼?

陪他談個小戀愛~得到你所想要的這才是最重要的吧!

如果單靠算命問名子~取個名子

就能讓你坐著當花瓶就賺的到錢的話~我想每個人

就都等著取名子就好~也不必應酬客人~喝的半死

每天就坐著等領一天五千~我也想去~
(介紹我去一下)

****************************

 

如對酒店小姐的工作上有任何問題,歡迎留言或來電、,會很樂意為各位服務的!

觀看工作內容及環境 !!

如果妳有疑問想多了解一點.可以先參考
我的部落格

http://nekoboy.blog104.com/ 

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高雄台南台中酒店經紀 酒酒店小姐應站在同一陣線上 酒店兼職,酒店打工,酒店小姐,工讀現領,日領兼差

今天小柏聽了自已的一個小姐跟小柏抱怨,她說今天在包廂與公司的其他小姐發生了一些不愉快的事,問他發生了什麼事,他告訴小柏今天在包廂上檯的時候,同包廂內的一位小姐找客人喝酒,由於這位客人不會喝酒,所以一直擋那位小姐的酒不敢喝,這時威力的小姐也是出自好意,心想自已還喝得下,所以為了不讓場面那麼僵,就跳出來跟自已公司的小姐說他要幫客人擋酒,因為這樣而導致原先要找客人喝酒的那位小姐有些許的不高興。

小柏聽完小姐敘述完包廂內的事情後,小柏知道找客人喝酒的小姐為什麼會生氣,所以就藉此跟自已的小姐機會教育,威力告訴小姐說為什麼其他小姐會不高興,因為不論如何小姐與小姐間都應是站在同一陣線的,不論如何都必須要團結一致對外,或許小姐找那位不會喝酒的客人喝酒,在外人眼裡會覺得他好像是要逼客人喝酒,但也有可能是這位小姐為了用這個方式去逗客人,與客人找個事情來做互動,如果今天妳與這位找客人喝酒的小姐不熟,卻在這時候突然跳出來要說要幫客人擋酒,無疑是讓找客人喝酒的小姐認為妳好像很會喝,要跳出來讓她難看的樣子,小柏也告訴自已的小姐說,我知道他的用意不是要給小姐難看,但因為他與其他的小姐並不是很熟,所以會造成其他小姐的誤解,小柏也在這個時候告訴自已的小姐,面對客人時小姐與小姐應該站在同一陣線,這樣上檯才會比較輕鬆,小姐與小姐才會互相幫忙,縱使要花心思去顧及客人,讓客人對自已有好感,但也絕不能忘了要讓公司的姐妹們認為妳與大家是一體的,這樣對還不瞭解酒店的妳要來的重要。

 如對酒店這個行業還有任何問題,也歡迎各位來詢問,小柏會很樂意為各位服務的。

 

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妳還在尋找專業的酒店經紀人OR酒店經理人嗎??

經常在網路上看到有想上班的美眉在問酒店經紀
某某店如何?XX(台中、台北、高雄…等)有沒有好的店家?
或是想要找好的酒店經紀人,請上過班的人推薦……等等之類的問題。


在這個現實的世界,在哪一間酒店上班已經不是妳的問題了,一般人看人的角度都是妳一個月能在這邊賺多少錢?
想要月入17萬以上,最快最多的方法就是去酒店上班。
是的,酒店確實能很快的讓妳快速賺到錢,也能很快的讓妳輕鬆的將負債還清,除了讓妳擁有好的生活品質...
也讓你存一筆創業基金,教妳如何釣魚還要學會如何賣魚!!!
選對好的酒店經紀人,就好比是一個賺錢保證,保證你賺到錢,不受騙,也讓你的夢想盡快實現,若妳在外面的打拼是10年,我們可以讓妳縮短到2年(或是更短)...努力工作,妳也有一片美好的將來,你想節省時間,你想實現夢想,你需要專業的酒店經紀人。


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先問客人怎麼稱呼 還是先跟客人敬酒啊?

 
 

A

一般來說,坐定後的步驟:
1
、拿酒杯
2
、先倒客人後再倒自己的
順便觀察他的喝酒習慣,~~若是新人也可直接詢問客人的習慣
(
例:加水嗎??喜歡加冰嗎??) 來增加彼此的互動喔^^
3
自我介紹及敬酒(小酌即可),認識同桌的其他客人
4
玩小遊戲(稍微喝點小酒,炒熱氣氛)
5
、點男女對唱,若氣氛開始HIGH,可以點唱快歌,並開始帶動氣氛

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先問客人怎麼稱呼 還是先跟客人敬酒啊?

 

A

一般來說,坐定後的步驟:
1
、拿酒杯
2
、先倒客人後再倒自己的
順便觀察他的喝酒習慣,~~若是新人也可直接詢問客人的習慣
(
例:加水嗎??喜歡加冰嗎??) 來增加彼此的互動喔^^
3
自我介紹及敬酒(小酌即可),認識同桌的其他客人
4
玩小遊戲(稍微喝點小酒,炒熱氣氛)
5
、點男女對唱,若氣氛開始HIGH,可以點唱快歌,並開始帶動氣氛

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店家小姐與經紀小姐的比較!!~ 徵台南 天上人間 凱渥時尚 花漾人生 霏霓都 新帝寳 皇龍酒店 小姐公關 飯局 傳播 小姐

以現在的酒店市場來說,店家配合經紀的店居多。
想要問妳,妳覺得經紀有幫助到妳嗎?有照顧到妳嗎?
妳的薪資待遇跟店家小姐一樣嗎?(可以問看看身旁的店家小姐)
妳可能也不知道經紀的好處吧!
我自己本身也是在酒店當經紀的。
我覺得我可以幫助到小姐的地方有以下幾點?
1.小姐上班遇到問題我一定可以再第一時間馬上幫他處理。
(店家人員也是第一人員優先處理的)
2.我們公司也在某些幾家有固定的人員幫忙照顧小姐。
(店家人員也可以)
3.我會站在小姐立場教導小姐如何在酒店裡面賺到自己該賺的錢。
(店家人員有分行政與幹部幫客人,酒店開門做生意,比較會幫客人想)
4.小姐喝醉了我會去酒店現場陪妳關心妳,等到妳酒醒了以後再看情況如何,因為

這是我的工作。酒店營業最到早上7-8點小姐還喝醉,只好帶去公司休息室讓他休息

到酒醒。我呆在經紀公司陪過小姐最晚到下午2點,天啊!!還送她到家。
我想這是酒店人員輸我們經紀的地方。
5.酒店店家人員只要一下班離開酒店電話永遠不接,不處理小姐事情。
有事情明天說的心態。
我們經紀是24小時不關機,電話都會接到的。每天都是到早上才睡覺的。
6.有些經紀公司會天天開車接送上下班。
前期我在教導小姐的時候我也會,等小姐自己成熟了以後就變成偶爾。
7.我看到有些經紀公司會天天送飲料。
8.你下班以後發生了事情店家會站出來幫妳講話嗎?
9.我們經紀因為配合店家多,所以都知道哪邊生意好,會想辦法幫助到妳賺到更多

的錢。你跟店家永遠都在哪家店固定了。
10.只要上下檔正常錢,百分之百可以領的到因為經紀很重視名譽的。
11.我們經紀上班時間都超過13小時以上。(我自己是啦)
12.資金週轉我想經紀會幫妳處理到最好方法。
13.請假方面經紀也會幫妳處理到最好的。
14.經紀永遠都是幫小姐的,因為有小姐的存在才會有經紀人的存在。
以上是我目前想到的啦。
只要薪資待遇跟店家薪資一樣~我比較建議給經紀,因為多一個朋友就多一份力量。
 
 

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台中高雄台南酒店公關小姐兼職打工 公主 領檯 少爺 高根鞋子該穿哪一種?

 
鞋子該穿哪一種?
鞋子該穿哪一種?

  
女鞋的流行款式隨著時代的潮流不斷的變化

從高跟,麵包鞋,尖頭,圓頭,巫婆鞋,布希鞋...花樣都有不斷變化

有些從沒上過班的公關小姐會問我說:

該穿哪種鞋呢?

其實酒店方面

公關小姐的鞋子反而沒有很大的變化

就像中國小姐選美,那麼多年,

鞋子的款式選擇,

不外乎高跟包鞋,或是高跟涼鞋,

而酒店方面也差不多,

妳可以選擇高跟鞋(但不是那種前後都高的麵包鞋喔)

如果妳的腳趾頭長的不錯

也可以選擇露趾的高跟涼鞋

也就是腳後跟要有帶子

而不是拖鞋式的高跟鞋喔

至於一些比較特殊的鞋

像是馬靴巫婆鞋等等,比較不建議

記得多年前酒店還有一項規定,

就是穿鞋一定要穿絲襪

那時候公關小姐上班不穿絲襪

是要被公司罰五百元的

而現在隨著穿著習慣的變化

已經沒有這項規定了
 

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